W Kodeksie pracy mają pojawić się przepisy umożliwiające pracownikom korzystanie z dodatkowego zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej, związanej z pilnymi sprawami rodzinnymi spowodowanymi chorobą lub wypadkiem, jeżeli niezbędna jest natychmiastowa obecność pracownika. Za czas takiego zwolnienia przysługiwała będzie jednak tylko połowa wynagrodzenia. Więcej szczegółów w lipcowym wydaniu Alertu BS&O.
Inne poruszane przez nas tematy to m.in.:
- Krajowy System e-Faktur będzie obowiązkowy dopiero w 2024 roku
- Dla niektórych podatników możliwa wsteczna zmiana formy opodatkowania
- Od 7 lipca obowiązują przepisy wprowadzające e-Urząd Skarbowy
- Od lipca obowiązują liczne zmiany w przepisach ustawy o PIT ważne dla firm
- Ważne interpretacje i orzeczenia
- Ważne daty dla księgowych
Zapisz się do naszego newslettera aby otrzymać aktualności i publikacje BDO
Please fill out the following form to access the download.